京東是國內最大的電商平臺之一，每天有數以百萬計的用戶在這里購買商品。為了保證平臺的正常運轉和用戶體驗，京東需要進行各種各樣的運營工作。

那么，京東運營簡單嗎？答案顯然是否定的。首先，京東要做的事情非常多。平臺上有成千上萬家商家，他們每天都會上傳大量新品、促銷活動等信息。京東需要及時審核這些信息，確保它們符合平臺規范，并且不會給用戶帶來任何負面影響。除此之外，京東還需要做市場推廣、客戶服務、風險控制等方面的工作。

其次，京東運營對人員素質要求極高。因為涉及到商品品質、價格、物流等方面的問題，所以每一個運營人員都需要具備高度責任感和敬業精神。他們需要隨時關注平臺上出現的問題，并盡快采取相應措施解決。同時，在處理客戶投訴、處理爭議等方面也需要具備良好的溝通能力和處理能力。

再次，京東運營需要依靠先進技術支持。隨著平臺規模的不斷擴大，單純靠人力已經無法滿足各項工作的需求。因此，京東需要依靠自身先進的技術手段，比如大數據分析、智能客服等，來提高運營效率和用戶滿意度。

最后，要想做好京東運營還需要具備良好的團隊協作精神。因為涉及到多個部門和崗位之間的協調和配合，所以每一個運營人員都需要具備良好的合作精神，并且懂得如何與其他團隊成員有效溝通。

綜上所述，京東運營是一項非常復雜而又重要的工作。要想做好這份工作，除了需要有豐富的行業經驗，還需要具備高度責任感、敬業精神、溝通能力、處理能力等多方面素質。只有這樣才能夠確保平臺正常運轉，并且讓用戶獲得更加優質的購物體驗。